好公司与差公司的JAVA码农面试有什么区别?
通常,程序员面试通常考验的是学习能力,原因是新人的培训成本很高,学习速度和任职稳定性直接决定公司成本。考算法、设计模式之类的只是考学习能力的一种方法,代表你过去的学习能力如何,不会考很难,一般只考基础(所以即使是跨专业的只要学习能力足够强也会有公司要)。任职稳定性的测试视公司业务方针而定,但越是不稳定的对技术要求越高
好公司通常招人比较容易,所以难度可以加大,专业性会要求更高,差一点的要求不会这么高,就这点区别而已。
配置参数之类的很少会考,新人一定不知道所以考了也白考,老人一定知道(就算不知道也能讲出在哪里可以查到)所以不需要考。
