回复：当经理对你不信任怎么办

回30楼~
你们需要心平气和的好好沟通一下了~

回复：28楼
了解!也许你们领导不是想让你走而是她的性格就是如此,这也说明她离不开你哈哈!
为长远考虑,假如你真的想在这做下去,就要清楚自己的定位和职责,别搞不清楚自己是谁，什么是自己的活，知道什么该做，什么是可以推给别人.结果导向也很重要.领导注重的项目要速度效率的完成,承受压力的能力要强,及时调整自己的行为和风格来适应不同个人及团队的需要.
生活方面只能靠你自己回顾过去,再通透未来,也许下个路口是你不一样的人生呢!

谈也白扯，他什么都不跟我说，最后只有我在那不停的问，不停的说
我知道他每天也到这个吧来看帖子，我在这里啰嗦这么多也是希望他能看到
不过，我想他看到后也会冷嘲热讽的跟我抬杠吧，谁叫我就死皮赖脸的跟着他呢，人家心里估计也认为我不值钱，活该我受累

32、33楼，我一个月1350，公司交不了保险，钱算工资里了，不算保险，我1150

工作上的事咱们很类似呢（我老婆有工作 这个没有可比性）
单位的领导（一把手），有点啥苦活累活都想到了我 出方案出计划出报价单 这都没啥 谁让咱是小兵呢 干吧 一顿全都弄完了基本都是最完美的了 人家看看 来一句：啊 你去找xx主任，再让他补充补充吧 。MD我又颠颠的找xx主任，这老家伙马上就退休的人，没事就在家打麻将不来上班的主，看完之后说这里不对哪里不好的，之后一句话：搁着我改完给你 结果 这事就没动静了（打麻将忘了） 过几天 领导一个电话 第一句就是：安排你干点活咋还不落实 我就给他解释：主任老人家改方案呢····又过一个礼拜 领导说：还是按照你原来的设计弄吧····
还是那句话：不信任我你别让我干啊 扯这个干嘛
但是跟领导或者经理对着来 估计会有很多的小鞋可以穿了

回复：28楼
呵呵,都干了那么多年了,应该知道领导每天想要什么,想做什么的,把她想要的东西早早的准备好,不要埋怨不要愤怒,你要明白一条,她是领导,她就是规则,(触犯原则的事不要做)女领导有一点好处就是不怕被性骚扰哈哈.

回复：38楼
哈哈,同福 同享!!!

回复：39楼
教主与龟齐寿！

如果公司待遇好也认了，问题是这待遇只适合刚出校门的学生，干了三年，加工龄工资1150，公司交不了保险，给涨了200自己交，问题是今年劳保又涨了，没有任何奖金和补助，中午不供饭，年底人家给300块钱奖金，人家还觉得给挺多

找一个好工作吧

我打算给我老公整明白了就辞职，家里必须的有一个上班挣钱的