公平与效率的权衡并不是绝对的对立关系。优先考虑一方并不意味着完全忽视另一方。事实上，不同的时代和环境背景下，公平与效率的侧重点需要根据实际情况动态考量。过于偏重某一方面而忽视另一方面，往往会引发不可调和的矛盾。因此，理性的权衡和动态调整，才是确保社会稳定与发展的关键所在。

最后，还有两个推论。
推论一： 由于王纹耀需从9段脉术者中决出，可推测将纹耀的拥有者不止一人。
推论二： 六脉门的幽弥狂只是将纹耀候选者，说明其脉术尚未达到9段。这表明夜国可能存在多个开启六脉门以上且脉术更强大的强者。

61. 夜国：公平与效率的权衡之道
夜国的纹耀制度在官设中描述得十分清晰。书一L1：脉术达到1至3段的才可以颁发平民纹耀，脉术达到4至8段的才可以颁发妖侠纹耀，脉术达到9段才可以颁发将纹耀，而王纹耀必须由9段脉术者中决出。并规定，王纹耀每5年一次换届，换届时由各派内部全民投票选出最具执政能力的9段者，然后双方选出的代表以脉术决斗，胜者为天宠。
如果说基思卡人的纹耀制度以科研为核心锚定物，那么雾妖的纹耀制度则以脉术为核心锚定物。这两者正好一文一武。不同之处在于，基思卡人的投票选举至少是形式上的民主，而雾妖的投票选举则几乎只是幌子。最终决定王纹耀的关键并非投票或执政能力，而是脉术的高低。这实质上就是“谁拳头大谁有理”。与翼族全民军事化不同，雾妖更强调个人脉术或武力的至上。
在“天烽让王”之前，夜国的制度以家族式的军事化领导为特征，常伴随内斗、暗杀和族群分裂。而“天烽让王”之后，夜国的纹耀制度开始探索在公平与效率之间的权衡。
疾辉规定，王纹耀传递必须在大陆和本岛两系雾妖间传递，不得世袭。这种做法类似于轮值主习制，强调权力在两派之间的平等分配，以无条件轮换实现公平。该制度的核心在于避免权力过度集中，削弱派系间竞争，减少冲突，从而维护国家治理的平衡。然而，这种公平优先的机制也在很大程度上牺牲了效率。即便某一方的能力较弱，依然无法阻止其轮值执政，从而可能导致整体效率的下降。尤其在需要快速应对危机的时刻弊端凸显。长期依赖公平机制的较弱一方可能失去提高自身能力的动力，进一步拉低整体水平。
胄剑则把疾辉改革时硬性规定的两派轮流执政的平均主义改换为了竞争，促进了整体进步。这标志着夜国制度从公平优先向效率优先的转变。随着脉术成为决定领导者的关键因素，夜国的制度明显向强者倾斜，直接以个人武力衡量执政资格。这种改革提高了决策效率，避免了轮换机制可能导致的低效治理，同时通过竞争激励两派提升自身实力。然而，这种效率优先的制度也在很大程度上牺牲了公平。在夜彰派多年无法执政的情况下，公平机制的缺失进一步放大了社会矛盾。脉术竞争的逻辑忽视了社会结构的复杂性，未能提供权力和利益的再分配机制，导致权力高度集中，不满情绪累积，最终导致内战。
夜彰派暴力上台后，夜影开启了独裁统治。效率优先蜕变为绝对的权力统治，而效率本身已不再重要。这种倒行逆施引起各方不满，最终被推翻。
星耀派重新上台后，恢复了两派竞争的制度。然而，经历了内战的惨痛教训后，可以推论恢复的竞争制度不再是单纯的效率优先，而是一种效率优先兼顾公平的混合模式。通过竞争，夜国依旧倡导效率并促进整体进步，但同时也吸取了公平机制缺失带来的教训。所以，这种混合模式试图在公平与效率之间找到平衡点。
内战的发生表明，单纯依赖效率优先的制度无法维持长期稳定。而仅靠公平优先则会拖累整体发展。平衡两者应成为夜国制度演化的核心目标。
此外，大蛮荒的到来也是内战爆发的重要推动因素。在环境恶化的时期，资源的稀缺加剧了社会的不公平感。单纯追求效率优先，可能导致资源进一步向强者集中，弱势群体被边缘化，从而引发更深层次的社会矛盾。在这样的情况下，公平的重要性尤为突出。通过权力和资源的有序分配和再分配，公平优先的机制则能够有效缓解社会冲突，维持社会的基本稳定。
然而，在资源充裕、生存压力较小的高速发展期，效率优先的机制则能够让有能力者快速推动发展，为社会注入活力和创新动力。同时，因资源分配问题可能引发的大规模不满和社会矛盾在高速发展期并不那么显著。
公平与效率的权衡并不是绝对的对立关系。优先考虑一方并不意味着完全忽视另一方。事实上，不同的时代和环境背景下，公平与效率的侧重点需要根据实际情况动态考量。过于偏重某一方面而忽视另一方面，往往会引发不可调和的矛盾。因此，理性的权衡和动态调整，才是确保社会稳定与发展的关键所在。
最后，还有两个推论。
推论一： 由于王纹耀需从9段脉术者中决出，可推测将纹耀的拥有者不止一人。
推论二： 六脉门的幽弥狂只是将纹耀候选者，说明其脉术尚未达到9段。这表明夜国可能存在多个开启六脉门以上且脉术更强大的强者。