哪来的那么多人去大城市私企上班的，去个省会就不错了

工作就是钱多，事少，离家近三者得占一样才有坚持的动力，异地私企你可以选择不同城市跳槽，工作技能是有所保留，体制内虽稳定一般不敢辞，如果对异地生活和饮食长期不习惯，辞职出来很难再找到同等待遇的工作

首先私企和体制的区别是有些地方本地私企没有对应工作，他们只能去异地上班，而体制哪里都有。其次不异地说的是本地的话家里可能会有助力，外地没关系都搭不上桥，这一点体制和私企是一样的。国企就参考家里是否有助力，要是异地有助力去异地也是一样的。

可能私企存在工作经验的说法