劳动合同吧 关注:5,016贴子:32,943
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公司里实行综合计时每个月大概上3百多小时忙的时候双休日没有休息 工资是按照每月的总共时间在减去168的底薪时间 剩下的按1.5倍计算违法吗? 现在我合同到期了我不续签了会赔偿吗? 望解答


IP属地:江苏来自Android客户端1楼2015-07-21 09:02回复
    没人吗


    IP属地:江苏来自Android客户端2楼2015-07-21 10:04
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      没人吗


      IP属地:江苏来自Android客户端3楼2015-07-21 10:04
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